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Directeur de projet MOA

Capijobnew

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Domaine: Toutes nos offres

Région: Alpes (Hautes), Alpes de Haute Provence, Alpes Maritimes, Bouches du Rhône, Var, Vaucluse

Contrat: NC

Expérience: NC

Niveau d'étude: NC

Salaire: NC

Permis demandé: Permis NC

Niveau de qualification: NC

Description:

DESCRIPTIF / ACTIVITES

Dans le cadre d?un renforcement de l'équipe MOA Process Retraités, la Direction du Produit Retraite recrute un(e) « Directeur de projet » MOA afin de prendre en charge le périmètre MCE Inter-régimes, sur lequel l?Agirc-Arrco assure le rôle d?opérateur inter-régime, qui lui a été délégué par le Gip Union-Retraite. Le dispositif MCE est un dispositif communautaire inter-régimes de retraite permettant de mutualiser les enquêtes annuelles de persistance des droits à retraite des personnes résidant à l?étranger (environ 1,8 millions de personnes concernées). Il couvre également les opérations de Lutte contre la Fraude sur le même périmètre.

Rattaché(e) directement au responsable du pôle MOA Retraités, il (elle) aura pour principales activités :

  • Le pilotage du dispositif « MCE inter-régimes » sur l?ensemble de ces composantesDéfinition et mise en ?uvre des programmes d?activités annuelsGestion avec les MOEs des roadmaps informatiques annuels touchant le dispositif dans un rôle de MOAPlanification des versionsRédaction des Expressions de BesoinsValidation des spécificationsSuivi des opérations de qualification et recetteGestion du déploiement MétierPilotage des activités de suivi de productionSuivi des activités et des budgets des Centres de gestion Agirc-Arrco dédiés au dispositif. A l?heure actuelle, l?Agirc-Arrco gère 3 centres de gestion : le Centre d?Acquisition des retours, le Centre de validation des enquêtes Remariage douteuse, le Centre de gestion des Réclamations
  • L?animation de l?ensemble des réunions inter-régimes et internes nécessaires au bon fonctionnement du dispositif
  • L?animation de l?équipe Agirc-Arrco (3 ? 4 personnes) chargée du périmètre.

    • L?ensemble de ces activités sont à assurer en collaboration avec les représentants du Gip-Union Retraite et de la Direction des Systèmes d?Information de la Retraite complémentaire de l?Agirc-Arrco.

    EXPERIENCES / PROFIL

    ? Formation de niveau Bac + 5 ou expérience professionnelle équivalente
    ? Expérience avérée de pilotage et de gestion de projet ou dispositif en environnement complexe
    ? Bonne maitrise des exigences de la gestion de projets ou programmes
    ? Maitrise des outils informatiques standards
    ? Une expérience réussie de gestion dans un régime de retraite est un plus

    APTITUDES / QUALITES

    ? Capacités à appréhender les besoins métier et les enjeux clients mais aussi économiques ou stratégiques. 
    ? Excellentes aptitudes relationnelles, capacité à travailler en équipe et sens du résultat collectif 
    ? Forte capacité d?adaptation, Capacité à positiver, convaincre et fédérer. 
    ? Leadership, ténacité, engagement, autonomie et implication 
    ? Forte capacité d?animation d?ateliers et d?instances 
    ? Sens de l?organisation, esprit analytique et synthétique. 
    ? Qualité rédactionnelle et conception de supports adaptés à la cible

    Lors de l'examen des candidatures, la fédération Agirc-Arrco attachera une importance particulière à l'insertion des personnes présentant un handicap reconnu par la commission administrative habilitée à cet effet.