EXPERT FORMATION (F/H)

Description: Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France.Les consultants Expectra Search Ressources humaines et Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Acteur majeur dans le domaine du conseils, notre client recrute dans le cadre d'un CDD, un Expert formation pour accompagner les équipes Talents.
Au sein de la direction des Talents, l'Expert formation est rattaché au Responsable formation.En liaison fonctionnelle avec les directeurs et les managers vous intervenez sur l'ensemble du territoire national.A ce titre, vous êtes t garant de la mise en ?uvre de la stratégie de la formation rh dans le respect des délais, des budgets et en adéquation avec les valeurs et les enjeux de l'entreprise.Votre rôle est de développer par la formation continue les compétences des collaborateurs dans l'objectif d'accroître leurs performances, de les préparer au mieux aux évolutions de leur métier et de l'entreprise. Votre poste s'articule autour des missions suivantes :- anticiper les besoins en formation pour l'ensemble des collaborateurs du siège,- participer aux réunions opérationnelles afin de mieux connaître les besoins et de mobiliser la hiérarchie si nécessaire sur les formations,- construire des programmes de formation innovants en adéquation avec les projets de l'entreprise et la stratégie du groupeimaginer et structurer le plan de formation dans le respect des contraintes budgétaires et légales- optimiser l'organisation des formations en intégrant la recherche d'économies budgétaires- défendre et présenter le plan et le budget auprès des partenaires sociaux et des opérationnels- construire le budget dans le respect des contraintes légales et des stratégies de l'entreprise- décliner le budget global par direction et service- suivre mensuellement le budget et assurer la cohérence et le contrôle- établir annuellement les déclarations formation légales et clôturer le budget de l'année en cours- identifier et sélectionner les prestataires de la formation,- élaborer les cahiers des charges et évaluer les offres de formation,- contrôler le rapport coût/qualité et négocier les meilleures conditions d'achat,- informer les représentants du personnel dans le respect des contraintes....
De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum dans la gestion et le montage de formation.Agile et force de proposition, vous êtes capable de créer et/ou optimiser des plans de formation innovants.