Ide en soins généraux- ssr polyvalent orthogériatrique et polyvalent adulte
Capijobnew
Domaine: Toutes nos offres
Région: Alpes (Hautes), Alpes de Haute Provence, Alpes Maritimes, Bouches du Rhône, Var, Vaucluse
Contrat: NC
Expérience: NC
Niveau d'étude: NC
Salaire: NC
Permis demandé: Permis NC
Niveau de qualification: NC
Description: Présentation du poste : Le poste proposé est unique et innovant sur le site de Charles Foix : il permet au professionnel d?exercer simultanément sur deux spécialités médicales différentes. Il s?agit d?un poste combinant soins relationnels et soins techniques diversifiés, auprès d?une population âgée de 18 à 99 ans et plus.Intégrer l?équipe de SSR ortho- gériatrique et polyvalent assure l?accès à un contenu de formations diversifiées et régulières. Missions Générales : Prendre en charge de façon personnalisée les patients en structure gériatrique dans le respect de la réglementation professionnelle, du règlement intérieur de l?Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) et des droits du patient. ?Organiser, coordonner, exécuter et évaluer les soins infirmiers, dans le cadre de son rôle propre, sur prescription médicale ou en collaboration avec les autres professionnels de santé?Participer à la mise en place des actions du projet de soin ?Contribuer à la démarche permanente d?amélioration de la qualité des soins?Enrichir ses connaissances et sa pratique professionnelle en participant aux formations Missions permanentes : ?Organiser le recueil de données à l?arrivée du patient en collaboration avec l?AS pour adapter la prise en charge à son état de santé ?Evaluer le degré de dépendance de la personne âgée et mettre en ?uvre des actions adaptées visant à préserver, maintenir et/ou restaurer son autonomie?Appliquer les prescriptions médicales?Collaborer à la réalisation des soins de base avec les aides-soignants ?Superviser, contrôler et évaluer le suivi des soins?Suivre et contrôler la réalisation des actes dans le dossier de soins informatisé et analyser les différents paramètres?Identifier, analyser, évaluer les situations à risques et/ou d?urgence, définir les actions préventives /correctives :-Transfusion sanguine-Appliquer avec rigueur les isolements préconisés-Mettre en place et assurer le suivi des cathéters veineux?Identifier les comportements à risque et adapter la prise en charge des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs?Garantir la continuité des soins sur 24 H en effectuant des transmissions orales et écrites efficaces et personnalisées?Connaître, appliquer et respecter les procédures et protocoles en vigueur?Assurer la prise en charge de différents types de plaies?Participer à la promotion de la bientraitance?Gérer les stocks de produits et matériels nécessaires à la réalisation des soins?Approvisionner le poste de soins et le chariot à médicaments, contrôler et approvisionner le chariot d?urgence?Mobiliser et développer des connaissances en physiopathologie et pharmacologie dans les spécialités gériatriques?Participer à la prévention de la dénutrition du sujet agé et à la prise en charge du syndrôme post- chute?Accueillir et encadrer les personnels nouvellement affectés ainsi que les stagiaires en collaboration avec le cadre de santé?Veiller au respect des droits des usagers?Assurer l?information des patients dans la limite de la règlementation?Participer à la préparation des visites de Certification?Participer au codage PMSI Missions spécifiques : ?Etre ambassadeur de site dans un ou plusieurs domaines de compétence ou commissions (hygiène/CLIN, douleur/CLUD, transfusion/CSTH, escarres, alimentation/CLAN)?Participer aux réunions de service et aux groupes de travail institutionnels?Etre ponctuellement référent de l?unité les week-ends et jours fériés, sous la responsabilité du cadre de santé de garde et de l?administrateur de garde. PARTICULARITES DE LA FONCTION Quotité de travail : 100%Poste proposé pour exercice en SSR polyvalent et SSR ortho gériatriqueBase de 35 heures travaillées par semaine (Grande équipe) et 32h30 par semaine (équipe de nuit)1 week-end travaillé sur 2 et jours fériés travaillés en fonction de l?attribution de roulement Horaires :?Grande équipe en 7h30 (6h45 ? 14h15 ou 13h50 ? 21h20) ou en 7h36 (6h45 ? 14h21 ou 13h45 ? 21h21)?Equipe de nuit en 10 heures (21h00 ? 07h00) Primes :Prime d?attractivité territoriale (versée sous conditions du montant des revenus mensuels) PARTICULARITES REQUISES Connaissances :?Anatomie, physiologie?Hygiène hospitalière?Techniques de soins?Communication et relation d'aide?Méthodologie d'analyse de situation ?Pharmacologie ?Risques et vigilances?Techniques de manutention ?Technologies de l'information et de la communication (NTIC) Comportements professionnels : ?Dynamisme?Rigueur?Esprit d?équipe/ sens du collectif?Curiosité intellectuelle?Conscience professionnelle?Capacité à s?organiser?Bienveillance?Respect des devoirs et obligations de l?agent public RISQUES ET PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS Risques professionnels liés à l'activité : risque d?accident d?exposition au sang et troubles musculosquelettiques Mesures de prévention prises face à ces risques : formations institutionnelles, utilisation des matériels adaptés SURVEILLANCE MEDICALE« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé »« le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer » PREREQUIS?Etre titulaire du Diplôme d?Etat Infirmier EXPERIENCES CONSEILLEESExpériences professionnelles diversifiées (expérience en gériatrie bienvenue) EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT?Mobilité au sein du site, du DMU, du Groupe Hospitalier, de l?AP-HP?Formation universitaire de type Diplôme Universitaire ou Master?Evolution vers les spécialités infirmières (ex : cadre de santé)

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