Gestion de la Paie

Description: Mission Vous intégrez un service social composé de 3 personnes, et intervenez sur l'administration du personnel et de la paie d'un portefeuille de 60 dossiers. Vos missions sont les suivantes : ? Prendre en charge la totalité du processus de paie, de la collecte des éléments variables à la réalisation des déclarations sociales ainsi que l'administratif relatif à la gestion sociale, de l'entrée du salarié à sa sortie ; ? Être l'interlocuteur privilégié de vos clients, les conseiller et les accompagner dans leurs problématiques quotidiennes ; ? Rédiger les contrats et les différentes déclarations administratives ; ? Garantir l'application de la législation sociale et des règles en vigueur ; ? Piloter et préparer la paie et en assurer l'exactitude des données. Profil Vous êtes issu(e) de formation supérieure dans le domaine de la paie et vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes facilitateur et savez rendre n'importe quel sujet accessible à votre interlocuteur en lui apportant des solutions adaptées à chaque situation. Sens du service client, rigueur, esprit de synthèse, autonomie, esprit d'équipe sont autant d'atouts nécessaires à l'accomplissement des missions qui vous seront confiées. AVANTAGES - Mutuelle, prévoyance - Restaurant inter-entreprises disponible pour les salariés du bureau ou ticket restaurant dont la valeur faciale est de 8,50? avec une prise en charge du cabinet de 5? - 13ème mois AMPLITUDE HORAIRE - 35h à 39h (du lundi au vendredi)