Agent de service mortuaire
Capijobnew
Domaine: Toutes nos offres
Région: Alpes (Hautes), Alpes de Haute Provence, Alpes Maritimes, Bouches du Rhône, Var, Vaucluse
Contrat: NC
Expérience: NC
Niveau d'étude: NC
Salaire: NC
Permis demandé: Permis NC
Niveau de qualification: NC
Description: ? Missions générales :Dans le respect de la réglementation des lois de bioéthique, mortuaire, funéraire et selon les procédures prédéfinies d?hygiène et de sécurité sanitaire :.- Prendre en charge les patients décédés (adultes, enfants et enfants pouvant être déclarés sans vie à l?état civil) des services de soins cliniques des HUPNVS et des autres établissements de santé en convention avec les HUPNVS)- Assurer le transfert des patients décédés des unités de soins clinique à la chambre mortuaire ( Uniquement sur le site de Beaujon et dans les horaires définis par la procédures) - Assurer aux proches l?accueil, l?information des démarches administratives, la présentation du patient décédé et la coordination du départ selon leurs souhaits et la réglementation en vigueur- Veiller à établir une relation d?aide aux proches- Effectuer le travail technique du service de soins de la chambre mortuaire? Missions permanentes et spécifiques : QUALITE ET SECURITE DES SOINS : - Contrôler l?identité du patient décédé à chaque soin effectué - Assurer les soins (présentation, habillage, mise en bière?) en respectant les règles d?hygiène et de sécurité sanitaire - Assurer la gestion des dispositifs médicaux fonctionnant au moyen d?une pile : vérification, ablation, restaurationtégumentaire, traçabilité, décontamination et élimination. - Accueillir et accompagner les proches des patients décédés en respectant le principe de réserve, de neutralité etles rites socio-culturels et spirituels. Expliquer le libre choix des sociétés funéraires pour l?organisation des obsèques endehors de l?hôpital - Recevoir les différents représentants des cultes religieux - Gérer la réception et la restitution des vestiaires des patients décédés en coordination avec lesunités de soins cliniques et le bureau des successions - Coordonner en relation avec les sociétés funéraires l?organisation du départ pour les obsèques - Accueillir et accompagner les services de police pour la pose des scellés avant le départ si besoin - Collaborer avec les équipes de coordination hospitalière à l?activité des prélèvements de tissus en service de soins de lachambre mortuaire : identification d?un donneur potentiel, préparation, contrôle de la restauration tégumentaire, et accueil du transporteur pour l?acheminement des tissus vers les organismes de conservations - Collaborer avec le corps médical à l?organisation des activités scientifiques (autopsie scientifique) Assurer la restauration tégumentaire complète des enfants et des enfants pouvant être déclaré sans vie à l?état civil après prise en charge du service de la f?topathologie - Réceptionner, conditionner et enregistrer les pièces anatomiques sur registre - Collaborer avec les unités de soins cliniques au respect de l?application des procédures, protocoles ? GESTION ADMINISTRATIVE : - Collaborer dans le cadre de la législation avec les instances judiciaires et les opérateurs funéraires - Assurer la traçabilité de la prise en charge du patient décédé et de l?enfant pouvant être déclaré sans vie par le dossier individuel de soins mortuaires, le registre de destination des patients décédés et le logiciel informatique Thanatos - S?assurer de la continuité des soins et de l?existence d?une transmission orale et écrite rigoureuse - Assurer la traçabilité rigoureuse des patients en provenance des établissements sous conventions en vue de la facturation des séjours (en lien avec la Direction des Finances) GESTION DU MATERIEL, DES EQUIPEMENTS ET DES LOCAUX : - Réceptionner et contrôler les cercueils livrés par les sociétés funéraires - Prendre en charge le bio nettoyage et la désinfection du matériel et des locaux- Participer à la gestion des commandes du matériel et des équipements COMMUNICATION ET TRANSMISSION DE SAVOIRS : - Sensibilisation, information et formation des professionnels de santé exerçant au sein des HUPNVS- Accueil et tutorat de stagiaires effectuant la Formation d?Adaptation à l?Emploi dispensée par la formation continue de l?AP-HP- Participation au réseau de la Collégiale des Professionnels des Chambres Mortuaires de l?AP-HP et aux réunions des analyses de pratiques professionnelles des agents exerçant en chambre mortuaire- Participation au groupe de réflexion et de recherche « éthique et chambres mortuaires » à l?Espace éthique Région Ile De FranceQUOTITE DE TRAVAIL? 100% ? 90% ? 80% ? 60% ? 50% ? Autres % (A préciser) HORAIRES DE TRAVAIL ET AFFECTATION DU SITEProtocole 35 h / semaine. 7h36 réparties sur la plage horaire de 7h30 à 17h sur Bichat et 8h à 16h sur BeaujonOrganisation de l?équipe en auto suppléance interne ( absence d?intérim et de vacataire). L?agent de chambre mortuaire est recruté et affecté sur un site mais pourra être déplacé sur l?autre site en fonction De la charge de travail. COMPETENCES REQUISESSavoir-faire requis? Bonne présentation, politesse et courtoisie? Disponibilité ? Sens de l?écoute et de la communicationê Diplomatieê Discrétion professionnelle et maitrise de soiê Dynamisme, réactivitéê Rigueur et capacité d?organisationê Autonomie, collaboration et sens des responsabilitésê Esprit d?équipe, sens de la cohésionê Sens pratique Connaissances associées? Textes réglementaires et législatifs concernant l?activité mortuaire et funéraire? Lois de bioéthiques concernant l?activité de prélèvement d?organes et de tissus et des autopsies scientifiques? Relation d?aide aux proches? Rites et cultes religieux ? Informatiques : Word, Excel, Power Point, Outlook Messenger, Thanatos, PRE-REQUIS? Diplôme d?état d?aide-soignant de préférence? Suivre la formation d?adaptation à l?emploi organisé par le centre de formation continue de l?AP-HP? Expérience professionnelle en unité de soins clinique avec accompagnement de patients décédés et de leurs prochesEVOLUTIONS PROFESSIONNELLES POSSIBLES? Evolution au regard du projet HUPNVSRISQUES PROFESSIONNELS LIES A L?ACTIVITE? Accidents d?exposition au sang? Troubles musculo-squelettiques (travail physique)? Risques liés au travail à température peu élevée? Stress lié au contact permanent avec la mort et l?accompagnement des proches

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