Administrateur des ventes (h/f) - Anglais impératif - entre 2 et 4 ans d'expérience, Paris 18
Capijobnew
Domaine: Toutes nos offres
Région: Alpes (Hautes), Alpes de Haute Provence, Alpes Maritimes, Bouches du Rhône, Var, Vaucluse
Contrat: NC
Expérience: NC
Niveau d'étude: NC
Salaire: NC
Permis demandé: Permis NC
Niveau de qualification: NC
Description: Votre missionA la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recherche pour son client, une société d?ingénierie spécialisée dans la fourniture d?équipements pour le traitement mécanique des eaux pour diverses industries (nucléaire, thermique, dessalement, pétrochimie, ?), un Administrateur de ventes (H/F) en CDI.MISSION PRINCIPALE :Dans le cadre de son développement commercial, notre client souhaite renforcer ses équipes et recruter un(e) nouvel(le) administrateur des ventres (ADV) rattaché au département SAV ? Pièces de RechangesL?ADV assure la gestion des commandes. Son portefeuille client est principalement constitué d?un acteur majeur en France sur le marché de l?énergie électrique.Il peut également de manière ponctuelle être affecté à d?autres portefeuilles afin de passer la charge de travail.- Gestion des commandes d'un portefeuille clients- Prise en charge des devis- ReportingPROFIL :3-4 ans d'expériences dans les administrations des ventes.Sens du service client et du contact humain.Très bonne maîtrise de l?anglais.Si possible une expérience similaire dans l'industrie.Pour faire la différence : www.springfrance.com !Votre profilCréateur d'affinités professionnelles, nous disposons d'un process d'évaluation unique basé sur les soft skills. Nous voyons au-delà des compétences pour assurer une bonne intégration au sein de votre équipe. Nous permettons la rencontre d'hommes et de femmes faits pour travailler ensemble.A propos de nousSpring est le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays. En France, nos équipes sont composées de plus de 250 consultants en recrutement qui disposent d'une double expertise : géographique de par notre présence dans 30 villes en France, et sectorielle via nos 11 spécialisations. Notre connaissance des métiers ainsi que de nos bassins d'emploi nous permettent de vous proposer des solutions qui répondent à vos projets professionnels.

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